Piąta dyscyplina
Teoria i praktyka organizacji uczących się
-
Autor: Peter M. Senge Pat Lauer
- ISBN: 9788326416514
- EAN: 9788326416514
- Oprawa: Twarda
- Wydawca: Wolters Kluwer Magnum
- Format: 17.0x24.0cm
- Język: polski
- Seria: ZARZĄDZANIE I MARKETING
- Liczba stron: 456
- Rok wydania: 2012
- Wysyłamy w ciągu: niedostępny
-
Brak ocen
-
50,69złCena detaliczna: 69,00 złNajniższa cena z ostatnich 30 dni: 50,69 zł
Artykuł chwilowo niedostępny
x
Mistrzostwo osobiste , modele myślowe, wspólna wizja, zespołowe uczenie się i myślenie systemowe – to pięć dyscyplin, których opanowanie pozwoli na zbudowanie organizacji uczącej się, dzięki czemu można osiągnąć trwałą przewagę konkurencyjną. Peter M. Senge wskazuje w jaki sposób firmy mogą uporać się z upośledzeniami zdolności uczenia się, zagrażającymi produktywności i utrudniającymi osiągnięcie sukcesu. Organizacje uczące się stosują nowe, ekspansywne sposoby myślenia i uwalniają nowe aspiracje, aby wspierać swoich pracowników w osiąganiu wspólnych celów, z którymi ludzie się naprawdę identyfikują.
